解讀萬邦設計對奢侈品(珠寶)品牌一體化建設的專注 專訪深圳市萬邦空間設計有限公司負責人 朱相航

解讀萬邦設計對奢侈品(珠寶)品牌一體化建設的專注

專訪深圳市萬邦空間設計有限公司負責人 朱相航

 

作為專業珠寶品牌顧問公司,萬邦以獨特的視角和專業化服務而迅速崛起。

他們善于捕捉品牌的特色,在激烈的市場競爭中脫穎而出。

本刊記者與萬邦空間設計有限公司負責人朱相航先生促膝長談,深入了解萬邦成功背后獨特的企業文化。

 

問:作為一家專注于奢飾品品牌建設的顧問公司,是什么推動萬邦成功的,其核心競爭力是什么呢?

答:首先,萬邦擁有完善的運營體系,專注于奢侈品(珠寶)品牌一體化創建設計與營銷傳播。其萬邦特有的“一體化” 由品牌創建中心、營銷策劃中心、品牌視覺中心、空間形像設計中心、網絡開發設計推廣中心、產品研發中心、商業展具制造中心組成。針對每個品牌的特色,捕捉并創建品牌差異化價值,從根本上增強品牌競爭力,令品牌在市場競爭中立于不敗之地。我想就是這種專注與執著成就了今天萬邦的成功。

 

問:萬邦的“一體化”涵蓋的范圍很廣,您可以從其一方面,體現萬邦區別于其他顧問公司的優勢嗎?

答:那我就用空間形像設計中心為例,體現萬邦的差異化吧。對于店面形象的設計,一般公司會參照VI形象以空間美學的方式體現。但萬邦會抓住品牌的特色,融入情感及文化等附加值,突顯品牌特色。萬邦曾將易經文化植入某彩寶品牌當中,在其終端店面設計與裝修上突破性的融入空間命理學和易經的八卦五行。令其店面風格獨樹一幟,客流興旺,充分體現了彩寶以外的文化,彰顯非凡的品牌優勢。

 

問:品牌的競爭力體現在“差異化”,請問您是如何發覺品牌特色的呢?

答:每個品牌的文化和發展階段都不相同,對于熟知珠寶品牌模式的萬邦,很容易找到品牌的特色,然后有效的創建和推廣,協助企業逐步提升競爭力。我想在這個過程中要抓住兩個關鍵詞匯,那就是“突破與創新”。在現在的市場競爭中,只有在突破和創新中才能謀得立足之地。當然這存在風險,但萬邦是一個專業化團隊,擁有多位資深專家及上百個成功實戰案例。這些都可有效控制市場,分析終端訴求,降低風險,最終為客戶豐厚利潤。

 

問:看來萬邦擁有很多人才,您是如何看待人才與品牌發展關系的呢?

答:品牌愿景的實現需要更多有才華、有理想、有抱負的人來共同完成的。我想這不僅僅是萬邦,所有的企業都是一樣。萬邦的特點是將人才融入在品牌之中,給予人才足有的時間和空間,任其自由發展。來萬邦的人都說,萬邦與其說的公司不如說是個大家庭,它能夠帶動人才進步與發展,每一個人都以萬邦為榮,激勵自己前進,這種“親和力”是萬邦不斷吸納人才、留住人才的關鍵。

 

問:在采訪中,體現了萬邦的專業與專注,采訪尾聲,您想對客戶說些什么?

答:萬邦的客戶是“對品牌價值有極高要求的人”,這是有這些高標準精益求精的客戶,才有萬邦的今天。每一個萬邦人都以感恩的心回饋客戶,回報社會。我們的準則是:“誠信經營、精進發展,追求創新、超越期待”。 未來的品牌建設將“品牌競爭力”提升到更高的層面,細化市場及終端消費人群。萬邦將繼續追求品牌的商業訴求與藝術表現,將特色設計系統轉化為企業生產力,協助企業有效地提升品牌競爭力。萬邦相信品牌的力量足以改變世界,以創建卓越品牌視為永恒追求,始終活躍于國內奢侈品牌創建領域的前沿。



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萬邦空間設計
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